Managerinnen-Studie: Warum Frauen schlechtere Chancen auf den Chefposten haben

Managerinnen-Studie: Warum Frauen schlechtere Chancen auf den Chefposten haben

Frauen haben immer noch schlechtere Chancen, die Top-Posten in Unternehmen zu erreichen. Das liegt auch an den Headhuntern, die nach Kandidaten suchen.

Zitat-Quelle: FAZ.NET

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